Integrierte unternehmenspolitik: Qualität, Umwelt, Sicherheit und Nachhaltigkeit

EN ISO 9001:2015, EN ISO 14001:2015, ISO 45001:2018

Das italienische Industrieunternehmen Vimar S.p.A. mit über achtzigjähriger Geschichte gründet seine industrielle und organisatorische Vision auf einem integrierten Wertsystem, das Innovation, Verantwortung und Nachhaltigkeit vereint. In einem globalen Wettbewerbsrahmen engagiert sich das Unternehmen für Spitzenleistungen durch einen strukturierten und kohärenten Ansatz, der langfristig Wert für all seine Interessenvertreter schafft.

Grundlage dieses Engagements ist das Bewusstsein, dass die Qualität der Produkte, der erbrachten Dienstleistungen und der Prozesse einen wesentlichen Erfolgsfaktor darstellt. Bei Vimar beschränkt sich Qualität nicht nur auf die Einhaltung von Anforderungen, sondern spiegelt sich in einem Modell verantwortungsbewusster Innovation wider, das auf kontinuierlicher Verbesserung, Digitalisierung von Produktionsprozessen, sicherer und effektiver Planung und ständiger Aufmerksamkeit für die Bedürfnisse der Kunden basiert. Dias Unternehmen fördert eine übergreifende Qualitätskultur, die die gesamte Wertschöpfungskette einbezieht. In diesem Zusammenhang spielen die Langlebigkeit und Zuverlässigkeit der Produkte eine strategische Rolle, da sie wesentliche Faktoren sind, um langfristig eine konstante Leistung zu garantieren, die Umweltbelastung während des Lebenszyklus zu reduzieren und die Kundenzufriedenheit zu steigern.

Parallel dazu konkretisiert sich das Umweltengagement in einer kohärenten Nachhaltigkeitsstrategie. Das Unternehmen wendet Maßnahmen an, die darauf abzielen, die Umweltauswirkungen zu reduzieren, Ressourcen effizient zu nutzen und Ökodesign-Kriterien zu integrieren. Die Entwicklung umweltfreundlicher Produkte, die Nutzung erneuerbarer Energiequellen und die Förderung kreislaufwirtschaftlicher Modelle sind integraler Bestandteil der Industriestrategien von Vimar als Antwort auf die globalen Klima- und Umweltprobleme.

Der Schutz der Gesundheit, der Sicherheit und des Wohlergehens der Personen ist ein weiterer Eckpfeiler. Die Arbeitsumgebung ist als sicherer, integrativer und auf Komfort und Effizienz ausgelegter Raum ausgelegt, in dem aktive Beteiligung, kontinuierliche Weiterbildung und individuelles Verantwortungsbewusstsein dazu beitragen, eine Kultur der Prävention zu stärken. Vimar verfolgt einen proaktiven Ansatz beim Risikomanagement mit dem Ziel, Gefahrensituationen zu minimieren und den Beitrag der Mitarbeiter innerhalb des Unternehmens aufzuwerten.

Soziale Verantwortung kommt durch Einhaltung höchster ethischer Standards, Wertschätzung des Humankapitals und Achtung von Rechten und Identitäten zum Ausdruck. Das Unternehmen arbeitet mit Transparenz und Integrität, im Einklang mit seinem Ethikkodex und dem Organisationsmodell gemäß Gesetzesdekret 231/2001, wendet ESG-Prinzipien an und stärkt den Dialog mit seinen Interessenvertretern, einschließlich der lokalen Gemeinschaften. In diesem Sinne investiert Vimar in die Entwicklung seiner Mitarbeiter und in das Wachstum der Region, indem es Bildungs-, Kultur- und Beschäftigungsprojekte unterstützt, wobei ein besonderer Schwerpunkt auf jungen Menschen und den den am stärksten benachteiligten Bevölkerungsgruppen liegt.

Die Generaldirektion garantiert die Umsetzung dieser Vision durch ein Führungssystem, das messbare Ziele, Audits, systematische Überprüfungen und Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung umfasst. Risikomanagement und -minderung, Leistungsüberwachung und eine effektive interne sowie externe Kommunikation vervollständigen das Bild einer gemeinsamen Verantwortung, die sich auch auf Partner, Lieferanten und das Vertriebsnetz erstreckt.

Nachhaltigkeit wird in diesem Zusammenhang nicht als Ziel verstanden, sondern als kennzeichnendes Merkmal unserer Identität, das die Ziele der Qualität (ISO 9001), des Umweltschutzes (ISO 14001) und der Arbeitssicherheit (ISO 45001) ergänzt und integriert. Zusammen bilden diese Elemente eine einheitliche Vision: Jede Unternehmensaktion soll im Einklang mit einer Kultur stehen, die auf Wertigkeit, Transparenz und Verantwortung ausgerichtet ist.

Marostica, Juli 2025
Vimar S.p.A.