Politique intégrée: Qualité, Environnement, Sécurité et Durabilité
UNI EN ISO 9001:2015, UNI EN ISO 14001:2015, ISO 45001:2018
Vimar S.p.A., entreprise manufacturière italienne avec plus de quatre-vingts ans d'histoire, fonde sa vision industrielle et organisationnelle sur un système intégré de valeurs qui allie innovation, responsabilité et durabilité. Présente dans un contexte concurrentiel mondial, l’entreprise s’engage à rechercher l’excellence à travers une approche structurée et cohérente, en mesure de générer de la valeur à long terme pour toutes ses parties impliquées.
Un engagement conscient que la qualité de ses produits, services et processus représente un levier fondamental de réussite. Chez Vimar, la qualité ne se limite pas à la conformité des exigences, mais elle se traduit en un modèle d'innovation responsable basé sur l'amélioration continue, la numérisation des processus de production, la conception sûre et efficace et l’attention constante aux besoins des clients. L’organisation favorise la culture de la qualité transversale qui implique l’ensemble de la chaîne de valeur. Dans ce contexte, la durabilité et la fiabilité des produits jouent un rôle stratégique, car elles deviennent des éléments essentiels pour garantir des performances constantes dans le temps, réduire l'impact environnemental tout au long du cycle de vie du produit et augmenter la satisfaction des clients.
Parallèlement, notre engagement environnemental se concrétise en une stratégie de développement durable cohérente.L'entreprise adopte des pratiques visant à réduire ses impacts, à améliorer l'efficacité des ressources et à intégrer des critères d'éco-conception. La conception de produits respectueux de l'environnement, l'utilisation de sources renouvelables et la promotion de modèles circulaires font partie intégrante des stratégies industrielles de Vimar, en réponse aux défis climatiques et environnementaux mondiaux.
L’intérêt pour la santé, la sécurité et le bien-être des personnes constitue un autre pilier fondamental. Le cadre de travail est conçu comme un espace sécurisé et inclusif, étudié pour le confort et l'efficacité, où la participation active, la formation continue et le sens des responsabilités individuelles contribuent à renforcer une culture de prévention. Vimar adopte une approche proactive de la gestion des risques, dans le but de minimiser les situations dangereuses et de valoriser la contribution humaine au sein de l'organisation.
La responsabilité sociale se traduit par l’adhésion aux normes éthiques les plus élevées, la valorisation du capital humain et le respect des droits et des identités. L'entreprise opère sous le signe de la transparence et de l’intégrité, conformément à son Code éthique et au Modèle organisationnel du Décret législatif 231/2001, en appliquant les principes ESG et en renforçant le dialogue avec ses parties impliquées, y compris les communautés locales. Dans cette optique, Vimar investit dans le développement de ses collaborateurs et dans la croissance de son territoire, en soutenant des projets éducatifs, culturels et d’emploi, avec une attention particulière aux jeunes et aux plus vulnérables.
La Direction Générale assure le contrôle de cette vision à travers un système de gouvernance qui intègre des objectifs mesurables, des audits, des revues systématiques et des actions d’amélioration continue. La gestion et l’atténuation des risques, le suivi des performances et une communication interne et externe efficace complètent le cadre de responsabilité partagée, qui s’étend également aux partenaires, aux fournisseurs et au réseau de distribution.
La durabilité, dans ce contexte, n’est pas considérée comme un objectif mais comme un trait distinctif de notre identité, qui complète et s’intègre aux objectifs de qualité (ISO 9001), de protection de l’environnement (ISO 14001) et de sécurité au travail (ISO 45001). Ensemble, ces éléments forment une vision unique : rendre chaque action de l’entreprise cohérente avec une culture orientée vers la valeur, la transparence et la responsabilité.
Marostica, juillet 2025
Vimar S.p.A.